El viernes (7 de enero), la Corte Suprema abordó uno de los temas más controvertidos de la pandemia de covid-19 y escuchó una serie de casos que desafían la autoridad de la administración de Biden para exigir que los trabajadores reciban una vacuna contra el covid o se hagan la prueba del virus con regularidad. escribe Julie Rovner, Kaiser Health News.

El tema de las causas, que impugnan normas establecidas en noviembre por la Junta Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo y Centros de Servicios de Medicare y Medicaid, no es directo si las reglas son legales, pero si pueden entrar en vigor mientras los casos son juzgados en detalle por los tribunales de apelación. Las discusiones duraron más de tres horas y media. Se espera una decisión del Consejo de la Magistratura dentro de unos días.

La regla de OSHA establece que las empresas con más de 100 empleados deben exigir a sus trabajadores que se vacunen o usen máscaras y se sometan a pruebas semanales. La regla de CMS requiere que los profesionales de la salud en las instalaciones que reciben fondos federales de Medicare o Medicaid se vacunen, teniendo en cuenta que trabajan con pacientes vulnerables.

En particular, el argumento del viernes fue confirmado en una sala de la Corte Suprema. reglas anti-COVID aún más estrictas que los actuales. El tribunal está cerrado para la mayoría de los miembros del público, se requieren máscaras para todos menos los jueces, y los abogados y periodistas deben mantener una distancia física y tener pruebas negativas. A medida que crece la variante omicron en Washington, DC, la jueza Sonia Sotomayor, que tiene diabetes, optó por asistir de forma remota desde su sala del tribunal. Dos de los seis abogados también participaron de forma remota, incluidos El abogado de Ohio Benjamin Flowers, quien dio positivo por covid después de tener una leve caída durante las vacaciones.

Bill Martin, jefe del área terapéutica global de neurociencia en The Janssen Pharmaceutical Companies of Johnson & Johnson, compartió algunos de los avances prometedores en neurociencia, como el surgimiento de la neuroinmunología y la adopción de herramientas de salud digital por parte de la industria para apoyar el desarrollo de fármacos en una entrevista reciente. .

Los miembros conservadores de la corte presionaron a los abogados sobre si la administración se excedió en su autoridad al emitir las reglas, mientras que algunos de los jueces liberales interrogaron a los opositores de las reglas sobre por qué el gobierno no debería actuar con rapidez y contundencia cuando se enfrenta a un problema de salud pública masivo. . Pero cómo los jueces podían controlar no quedó claro a partir de las preguntas que hicieron.

El juez Brett Kavanaugh se preguntó por qué pocos hospitales u hogares de ancianos protestan contra la regla de CMS para el personal de enfermería. «¿Dónde se quejan los sujetos obligados de esta regulación?» preguntó a los funcionarios del gobierno que votaron para bloquear la regla.

Los abogados de la administración de Biden argumentaron que el gobierno federal tiene amplio poder para proteger la seguridad de los trabajadores al emitir su regla, que técnicamente es una norma de emergencia. «Esto es el corazón de la autoridad reguladora de OSHA», dijo a los jueces la procuradora general Elizabeth Prelogar.

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